246又有麻烦了怎么办呢/让她去找丧尸王
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别的不说,岗位极速扩张,需要发放的薪资自然也会是天文数字,不过基地也毫不吝啬,反正她们有钱,并且通过将食物与外界交换,钱财也是滚滚的来。
丝毫不会担心发不起工资,或者是财政支出过多造成财政赤字。
至少薪资这一方面,其实人们的钱财几乎绝大部分都花在衣食住行等必要的消费上,而这些目前因为没有私人的买卖,几乎还是会回流到基地手上。
因为有足够的钱财还有劳动力作为支撑,基地在教育、医疗、科研、军事等方面都投入了大量的钱财和精力,尤其是教育和医疗方面更甚,随着人口逐渐增多,而这些增多的人口的个人思想观念和基地的宗旨完全不同,自然需要花费大量的精力去改造他们。
同样的,基地对于内部的控制力也需要快速加强,所有现在招兵的兵种中,护卫军团招收的人数占比也不小,护卫军团的军事费用也是提高的更快,尤其是在新增人口中,投入的治安力量更大,政府对他们控制的也更加严格,毕竟这些人都还是完全没有被基地同化过,而且,更多的人的身体健康状况也是堪忧,更需要投入教育和医疗费用。
其实,若是基地早早就实行以人抵扣物资的策略,便能更早的开始源源不断地收人。
但是她们并没有这么做,因为如果早早就这么收人,那原来的人本来就还没有被教化好,随着外来人员的不断增加,必然更难驯服,基地内部的运行绝对不会有现在这么稳定。
而经过五年多的稳定,原来多数的人不管是被动还是主动差不多都接受了目前的状况,基地内部的政策也继续建设的更加完善,也不会再有什么太大的动作,只需要逐渐细化和完善就行。
不会出现新人还没有完全接受之前的规章制度时,你又增加新的违背他们意愿的内容,让他们的不满逐渐加重的情况。
对于现在新加入的人来说,我的条条框框都在那里,你只需要去熟悉它,按照它的规矩行事就行,这样才能让你融入到基地里来。
这些人刚从如此恶劣的环境来到这里,高兴都还来不及呢,更不会想着说去抵制了,即使有不满也只能往肚子里咽,并且也会被这个相对于外界而言美好的环境所吸引,会将积极性提高,负面情绪、排斥心理也会大幅减弱,更适合新观念在他们脑中的植入。
之后接近五个月的时间,又接收了两个基地的总人口,再加上用食物交换来的,末世进入第七个年头,基地的人口突破两千万
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